面试是推开用人单位大门的最后一扇门，同样，面试也是求职路上最难过的一道坎。想要通过面试那就必须征服面试官的心，想要征服面试官的心那就必须了解面试程序。知己知彼百战百胜，只有做好充足的准备，才能最大可能提高面试成功率。[详细阅读]

本人有个上不得台面的毛病：平时人再多也能张狂，可一到面试，就容易特别紧张（症状为：手抖、肢体僵硬、说话不利索）！为了不成为“毕业即失业大军”中的一员，大四上半学期，我便早早的抱着简历，辗转网站和招聘会，推销自己。至今[详细阅读]

找工作不谈薪资？开什么玩笑！但，面试谈薪的第一步并不是盘算着怎么谈，而是要核算好成本——不能单看对方给出的工资，尤其对有过工作经验的人来说。面试谈薪时，你完全可以大大方方地问清楚是税前工作还是税后工资，还要清楚扣除“[详细阅读]

不缺学历，不缺干劲，唯独缺少工作经验——这是困扰很多应届毕业生和职场新人的求职难点。遇到好一点的面试官，也许不会太多在经验上使绊子，可如果遇到严苛的，那就少不了被面试官用“工作经验不足”而刁难。那么，面试时如何弱化经[详细阅读]

职场面试少不得对穿衣着装的讲究，在选择适合的衣着搭配时，我们也不能忽略了对色彩的选择，要知道任何颜色都有其正面和负面影响，对情绪带来的调节作用是潜移默化式的。人力资源专家提醒，根据面试穿衣色彩潜规则，应聘不同的工作岗[详细阅读]

简历要不要封面?这是应届毕业生求职时常问的一个问题。与有经验的求职者不同，应届毕业生大多没有一定的工作经验，为了能让简历在求职竞争中获胜，总是对自己的简历“精益求精”，免不了会加个简历封面。那简历到底要不要封面呢?　[详细阅读]